Démarche RSE

De nombreuses entreprises de bâtiment s’engagent aujourd’hui pour intégrer durablement les enjeux sociaux et environnementaux dans leurs activités et dans leurs interactions avec leurs parties prenantes. C’est le concept de Responsabilité sociétale des entreprises (RSE).

/ Une démarche tridimensionnelle

Reposant sur un engagement dédié au développement durable, la démarche RSE du Groupe HAREL s’articule autour de trois piliers : la responsabilité économique, la responsabilité sociale et la responsabilité environnementale. Transparence, diversité, égalité, ressources responsables… sont autant d’éléments majeurs dans l’engagement pris par le Groupe.

/ Pour une amélioration responsable continue

L’enjeu de notre politique RSE s’inscrit dans une démarche d’amélioration continue pour contribuer au développement durable, considérer les attentes des salariés, consommateurs et partenaires, et être en conformité avec les dispositions légales. L’objectif repose ainsi sur :

• le volet social, pour le bien-être des salariés, mais aussi des consommateurs ;
• le volet environnemental, pour contribuer à faire prendre conscience des conséquences d’une activité commerciale sur l’environnement.

/ Label All for Good : un label réellement engageant

C’est dans cette optique tridimensionnelle que s’inscrit Technal qui a lancé le label All For Good pour les Aluminiers agréés Technal.

Ce label a pour vocation de guider et d’améliorer les pratiques des membres du réseau des Aluminiers Agréés TECHNAL. Pour progresser ensemble en continu pour une meilleure prise en compte des enjeux environnementaux & sociaux.

Ce réseau d'experts en menuiseries aluminium dont le Groupe HAREL fait partie et qui propose des produits 100% français, dispose déjà de la reconnaissance RGE (Reconnus Garants de l'Environnement).

Le label All For Good s'inscrit ainsi dans une volonté d'optimisation des pratiques, dans le cadre d’un processus d’amélioration continue.

Conscient des enjeux sociétaux et environnementaux, le Groupe HAREL a fait le choix de développer une politique RSE s’articulant autour de 4 axes :

• Préservation de l'environnement

Nous nous engageons à prendre en compte et réduire les impacts environnementaux dans l’exercice de nos activités, et notamment à : préserver les ressources, contribuer à rendre l’économie plus circulaire et répondre aux enjeux d’économie d’énergie et de réduction carbone.

• Employeur responsable

Nous nous engageons à développer une politique sociale ouverte et impliquante, au bénéfice de nos collaborateurs : montée en compétences, santé et sécurité au travail, épanouissement professionnel et bienveillance dans la politique managériale.

• Loyauté des pratiques

Nous nous engageons à instaurer et entretenir des pratiques loyales et respectueuses avec l’ensemble de nos partenaires, aussi bien dans le cadre de nos relations commerciales avec toutes les parties prenantes que dans nos pratiques contractuelles et processus internes.

• Ancrage territorial

Nous nous engageons à favoriser et contribuer au développement socio-économique de notre territoire notamment en privilégiant l’emploi local et en soutenant différentes initiatives de notre territoire (pédagogiques, sportives, culturelles, environnementales...).

En savoir plus ?

Découvrez ICI le rapport complet de nos actions RSE généré grâce à l’outil

« Bâtisseur Responsable » proposé par la Fédération Française du Bâtiment (FFB)